Питання приватності в інтернеті завжди було відкритим – так чи інакше, практично все опубліковане у соціальних мережах, блогах, на особистих сторінках індексується пошуковими системами і може вплинути на реальне життя сучасної людини. Наприклад, ні для кого не секрет, що європейські та американські роботодавці практикують аналіз інтернет-діяльності потенційних співробітників з метою виявити «приховані» факти біографії, що можуть, на їх думку, в подальшому вливати на виконання професійних обов’язків. Портал Slon.ru публікує підбірку висловлювань лідерів найбільших світових hi-tech-корпорацій стосовно такого поняття як приватність у інтернеті.  

Редакція AIN.ua вирішила опитати представників відомих українських компаній та з’ясувати, чи регулюють вони доступ співробітників до соціальних мереж та інтернет-ресурсів розважального характеру – і якщо так, то чому.  

Редакція Huffington Post анонсувала новий проект Huffington Post Black Voices, тобто «чорні голоси» – видання, оріентоване на чорношкіре населення.