Міністерство освіти і науки України підготувало чотири моделі підвищення зарплати вчителям. Про це під час брифінгу повідомила заступниця міністра Надія Кузьмичова.

За її словами, перша модель передбачає збільшення навантаження педагогів, друга  навпаки — відсутність збільшення навантаження. Третя модель орієнтована на пропорційне підвищення зарплатні для різних категорій учительства, а четверта — на непропорційне підвищення з акцентом на молодого вчителя для стимулювання входу у професію. 

«Кожна модель містить різні розрахунки з урахуванням ситуації по всій території України», — сказала Кузьмичова і наголосила: нещодавно анонсовані підвищення зарплат учителів на 30 і 20% з 1 січня та 1 вересня 2026 року не прив’язані до жодної з цих моделей.

Заступниця міністра освіти також сказала, що ухваленню будь-якої моделі передуватиме діалог і консенсус між усіма стейкхолдерами, передусім представниками професійних спільнот.

«Я думаю, що з січня міністерство буде ініційовувати діалог по моделях для виходу на прийняття тої, яка може бути взяти за основу для впровадження, сподіваємося, з 1 вересня», — додала Надія Кузьмичова.

На підвищення зарплати педагогам на 30 і 20% у 2026 році у бюджеті закладено 64,6 мільярда гривень. Загалом же на освіту і науку в бюджеті передбачено 298,8 мільярда гривень, що на 85,4 мільярда гривень більше, ніж було у 2025-му.

Нагадаємо, в листопаді Кабмін запустив пілотну програму «Гроші ходять за вчителем», у межах якої педагогам надаватимуть 1500 гривень на проходження навчальних курсів. Оплачувати курси віртуальними коштами можна буде з січня — лютого 2026 року.

• Читайте також: У 2026 році МОН планує доставляти підручники від видавництв до шкіл напряму

Фото: Pexels